AK Parti teşkilatı sıkı hazırlanıyor! İstanbul’da 2023 seçimlerini kazandıracak 4 tembih Kanal 7 Ankara Temsilcisi Mehmet Acet, Yeni Şafak Gazetesi için kaleme aldığı yazısında AK Parti İstanbul Vilayet Lideri Osman Nuri Kabaktepe’yle Haziran 2023 seçimleri için izlenecek strateji ve CHP idaresindeki İstanbul’u konuştukları sohbeti köşesine taşıdı.
AK Parti’nin “30 milyon selam” sloganıyla bütün İstanbul’a ulaşma çabası/kararlılığı olduğunu aktaran Acet teşkilatlar için de halkla irtibatta şu 4 temelin temel alındığını tabir etti;
-Yalan söylemeyin.
-Hakaret etmeyin.
-Rakiplerinizin ailelerini işin içine karıştırmayın.
-AK Parti’nin yaptıklarını anlatın.
İşte Mehmet Acet’in “AK Parti İstanbul’da 2023 seçimlerine nasıl hazırlanıyor?” başlıklı yazısı;
AK Parti’de 9 ay evvel Vilayet Başkanlığı vazifesine gelen Osman Nuri Kabaktepe ile en son 4 ay kadar evvel Ankara’ya geldiğinde bir ortaya gelmiş, fikirlerini, amaçlarını dinlemiştik.
Dün sabah bir daha Ankara’da Abdülkadir Selvi ve Melik Yiğitel’le üçümüz, kendisiyle kahvaltıda bir kez daha buluştuk, yaklaşık üç saat boyunca sohbet ettik.
Kabaktepe’nin sakin lakin argümanlı bir duruşu var.
Anlattıklarına nazaran, İstanbul teşkilatı olarak Haziran 2023 seçimleri için yüksek tempoda bir çalışma yürütüyorlar.
Bir ayağında AK Parti ortasında 20 yılı aşkın müddettir bir biçimde nazaranv/rol üstlenmiş olanlara, başka ayağında bütün İstanbul’a ulaşma çabası/kararlılığı olan bir çalışma bu.
“30 milyon selam” diye bir slogan geliştirmiş.
Teşkilattaki arkadaşlarıyla birlikte seçimlere kadar her bir İstanbulluya üç kez selam vermek istediklerini lisana getiriyor.
İstanbul’da yaşayanların yüzde 70’i, hayatlarında AK Parti’ye en az bir defa oy vermiş. Kabaktepe, bu insanlara ulaşmayı misyon bellediklerini anlatıyor.
Teşkilâtta nazaranv alan partililere, beşerlerle konuşurken nasıl davranmaları, ne yapmaları ve ne yapmamaları gerektiği konusunda 4 başlıkta tembihte bulunmuş.
-Yalan söylemeyin.
-Hakaret etmeyin.
-Rakiplerinizin ailelerini işin içine karıştırmayın.
-AK Parti’nin yaptıklarını anlatın.
Kabaktepe, “7 periyotta AK Parti saflarında nazaranv yapmış herkesle görüşüyoruz. Ziyaretler yapıyoruz. Birinci Vilayet Liderimiz Alaaddin Büyükkaya’dan son Vilayet Lideri Bayram Şenocak’a kadar nazaranv almış herkesle ben şahsen görüştüm” diyor.
“Aktörleri çoğaltmamız lazım” diye bir tabir kullanıyor.
Bu kelamları, teşkilat içi birlik ve bütünlük ve ortak birikime verilen değerin bir yansıması.
Parti ortasında yaşanmış ve yaşanan kırgınlıkları, küskünlükleri giderme manasında bu kompleksiz ve kucaklayıcı yaklaşımın yalnızca AK Parti’nin kendi teşkilatları değil, aslında bütün partiler açısından örnek alınası bir tarafının bulunduğu ortada.
İMAMOĞLU İDARESİNE DÖNÜK TENKİTLER
Osman Nuri Kabaktepe’nin başkanlığında AK Parti İstanbul teşkilatı, CHP’li İstanbul belediyesinin çalışmalarını haliyle yakından izliyor.
Kabaktepe, İstanbul Büyükşehir Belediyesi’ni partizanca hareket etmekle eleştiriyor.
Hem, belediyeye işçi alımı bakımından, birebir vakitte mevcut işçi ortasında iş akdine son verilenler bakımından sayılar vererek bu tezini anlatıyor.
2,5 yıla yakın bir süre zarfında toplam 44 bin 995 kişi belediyede işe alınmış.
İşbaşına geldiğinde 85 bin çalışanı olan İstanbul Belediyesinin çalışan sayısı 120 bini bulmuş.
Kabaktepe, bu uygulamanın İstanbul’un ya da Büyükşehir Belediyesi’nin gereksinimlerine değil, CHP’nin ve kendisinin gereksinimlerine göre partizanca hedefler doğrultusunda yürütüldüğünü savunuyor.
söylemiş olduklerini birkaç başlık halinde aktarayım:
-Kendi erkeklerina yer açmak için bunu yapıyorlar. 45 bin istihdam hangi muhtaçlıktan doğdu? CHP’li siyasetçilerin ‘kaçış rampaları’ var. Bu soruları kendilerine sorunca ya duymazdan geliyorlar ya da çabucak geçiştirme yoluna gidiyorlar.
-Belediye idaresinde İstanbul’un geleceğini düşünen değil, kendi meslek planlamasını yapan bir anlayış var.
-Belediyenin 2019’da 28 milyar lira borcu vardı. Artık bu sayı 43 milyar liraya çıktı. 50-60 milyar liraya gerçek gidiyor.
Sorunun öbür yüzünde ise, İstanbul Belediyesi’nde çalışırken işten çıkarılanlar var.
BEŞERLER YALNIZCA AK PARTİ’Lİ DİYE İŞTEN KOVULUYOR
Kabaktepe’nin verdiği bilgiye nazaran, İmamoğlu idaresi, 13 bin 312 kişiyi işten atmış.
Bu beşerler işten atılırken, ekseriyetle kendilerine bir münasebet iletilmiyormuş. Fakat en temel münasebet AK Parti’li olmaları.
Bir işçi, toplumsal medyada Tayyip Erdoğan lehine bir paylaşımda mı bulundu, çabucak, “İş akdinize son verilmiştir” denilerek gönderiliyormuş. Ayrıyeten geri dönüş davalarını kazananları da işe almıyorlarmış.
Kabaktepe, İmamoğlu’nun seçimlerdilk evvel “Bir kişinin bile işine son vermeyeceğiz” kelamını hatırlatıyor.
Kılıçdaroğlu’nun bir daha mahallî seçimlere gidilirken, “hiç bir personelin işine son vermeyeceğiz. Ben bütün personellere namus kelamı veriyorum ve garanti veriyorum” kelamlarını hatırlatıyor.
Sahi, bugünlerde ‘helalleşme’ adımları atacağını söyleyerek sahiden takdir edilesi bir atak yapan Kemal Kılıçdaroğlu, bu yaklaşımında samimi ise, İstanbul Belediyesi’nde çalışırken ekmeğinden edilen binlerce kişi ile ‘helalleşerek’ işe başlasa nasıl olur?
Yeterli olmaz mı?
KAYNAK: YENİ ŞAFAK – MEHMET ACET
AK Parti’nin “30 milyon selam” sloganıyla bütün İstanbul’a ulaşma çabası/kararlılığı olduğunu aktaran Acet teşkilatlar için de halkla irtibatta şu 4 temelin temel alındığını tabir etti;
-Yalan söylemeyin.
-Hakaret etmeyin.
-Rakiplerinizin ailelerini işin içine karıştırmayın.
-AK Parti’nin yaptıklarını anlatın.
İşte Mehmet Acet’in “AK Parti İstanbul’da 2023 seçimlerine nasıl hazırlanıyor?” başlıklı yazısı;
AK Parti’de 9 ay evvel Vilayet Başkanlığı vazifesine gelen Osman Nuri Kabaktepe ile en son 4 ay kadar evvel Ankara’ya geldiğinde bir ortaya gelmiş, fikirlerini, amaçlarını dinlemiştik.
Dün sabah bir daha Ankara’da Abdülkadir Selvi ve Melik Yiğitel’le üçümüz, kendisiyle kahvaltıda bir kez daha buluştuk, yaklaşık üç saat boyunca sohbet ettik.
Kabaktepe’nin sakin lakin argümanlı bir duruşu var.
Anlattıklarına nazaran, İstanbul teşkilatı olarak Haziran 2023 seçimleri için yüksek tempoda bir çalışma yürütüyorlar.
Bir ayağında AK Parti ortasında 20 yılı aşkın müddettir bir biçimde nazaranv/rol üstlenmiş olanlara, başka ayağında bütün İstanbul’a ulaşma çabası/kararlılığı olan bir çalışma bu.
“30 milyon selam” diye bir slogan geliştirmiş.
Teşkilattaki arkadaşlarıyla birlikte seçimlere kadar her bir İstanbulluya üç kez selam vermek istediklerini lisana getiriyor.
İstanbul’da yaşayanların yüzde 70’i, hayatlarında AK Parti’ye en az bir defa oy vermiş. Kabaktepe, bu insanlara ulaşmayı misyon bellediklerini anlatıyor.
Teşkilâtta nazaranv alan partililere, beşerlerle konuşurken nasıl davranmaları, ne yapmaları ve ne yapmamaları gerektiği konusunda 4 başlıkta tembihte bulunmuş.
-Yalan söylemeyin.
-Hakaret etmeyin.
-Rakiplerinizin ailelerini işin içine karıştırmayın.
-AK Parti’nin yaptıklarını anlatın.
Kabaktepe, “7 periyotta AK Parti saflarında nazaranv yapmış herkesle görüşüyoruz. Ziyaretler yapıyoruz. Birinci Vilayet Liderimiz Alaaddin Büyükkaya’dan son Vilayet Lideri Bayram Şenocak’a kadar nazaranv almış herkesle ben şahsen görüştüm” diyor.
“Aktörleri çoğaltmamız lazım” diye bir tabir kullanıyor.
Bu kelamları, teşkilat içi birlik ve bütünlük ve ortak birikime verilen değerin bir yansıması.
Parti ortasında yaşanmış ve yaşanan kırgınlıkları, küskünlükleri giderme manasında bu kompleksiz ve kucaklayıcı yaklaşımın yalnızca AK Parti’nin kendi teşkilatları değil, aslında bütün partiler açısından örnek alınası bir tarafının bulunduğu ortada.
İMAMOĞLU İDARESİNE DÖNÜK TENKİTLER
Osman Nuri Kabaktepe’nin başkanlığında AK Parti İstanbul teşkilatı, CHP’li İstanbul belediyesinin çalışmalarını haliyle yakından izliyor.
Kabaktepe, İstanbul Büyükşehir Belediyesi’ni partizanca hareket etmekle eleştiriyor.
Hem, belediyeye işçi alımı bakımından, birebir vakitte mevcut işçi ortasında iş akdine son verilenler bakımından sayılar vererek bu tezini anlatıyor.
2,5 yıla yakın bir süre zarfında toplam 44 bin 995 kişi belediyede işe alınmış.
İşbaşına geldiğinde 85 bin çalışanı olan İstanbul Belediyesinin çalışan sayısı 120 bini bulmuş.
Kabaktepe, bu uygulamanın İstanbul’un ya da Büyükşehir Belediyesi’nin gereksinimlerine değil, CHP’nin ve kendisinin gereksinimlerine göre partizanca hedefler doğrultusunda yürütüldüğünü savunuyor.
söylemiş olduklerini birkaç başlık halinde aktarayım:
-Kendi erkeklerina yer açmak için bunu yapıyorlar. 45 bin istihdam hangi muhtaçlıktan doğdu? CHP’li siyasetçilerin ‘kaçış rampaları’ var. Bu soruları kendilerine sorunca ya duymazdan geliyorlar ya da çabucak geçiştirme yoluna gidiyorlar.
-Belediye idaresinde İstanbul’un geleceğini düşünen değil, kendi meslek planlamasını yapan bir anlayış var.
-Belediyenin 2019’da 28 milyar lira borcu vardı. Artık bu sayı 43 milyar liraya çıktı. 50-60 milyar liraya gerçek gidiyor.
Sorunun öbür yüzünde ise, İstanbul Belediyesi’nde çalışırken işten çıkarılanlar var.
BEŞERLER YALNIZCA AK PARTİ’Lİ DİYE İŞTEN KOVULUYOR
Kabaktepe’nin verdiği bilgiye nazaran, İmamoğlu idaresi, 13 bin 312 kişiyi işten atmış.
Bu beşerler işten atılırken, ekseriyetle kendilerine bir münasebet iletilmiyormuş. Fakat en temel münasebet AK Parti’li olmaları.
Bir işçi, toplumsal medyada Tayyip Erdoğan lehine bir paylaşımda mı bulundu, çabucak, “İş akdinize son verilmiştir” denilerek gönderiliyormuş. Ayrıyeten geri dönüş davalarını kazananları da işe almıyorlarmış.
Kabaktepe, İmamoğlu’nun seçimlerdilk evvel “Bir kişinin bile işine son vermeyeceğiz” kelamını hatırlatıyor.
Kılıçdaroğlu’nun bir daha mahallî seçimlere gidilirken, “hiç bir personelin işine son vermeyeceğiz. Ben bütün personellere namus kelamı veriyorum ve garanti veriyorum” kelamlarını hatırlatıyor.
Sahi, bugünlerde ‘helalleşme’ adımları atacağını söyleyerek sahiden takdir edilesi bir atak yapan Kemal Kılıçdaroğlu, bu yaklaşımında samimi ise, İstanbul Belediyesi’nde çalışırken ekmeğinden edilen binlerce kişi ile ‘helalleşerek’ işe başlasa nasıl olur?
Yeterli olmaz mı?
KAYNAK: YENİ ŞAFAK – MEHMET ACET